很多小伙伴都积极入坑，但并非那么容易上手，尤其对新手玩家不是很友好，攻略问答中常常会遇到橙光游戏《造星计划》常见问题攻略不知如何解决，为此小编给大家收集整理橙光游戏《造星计划》常见问题攻略解决办法，感兴趣的快来看看吧。
橙光游戏《造星计划》常见问题攻略
1、商场在公司页面左上角。
【运营思路】
前期用剧养艺人，什么星级的剧看你的资金情况而定，星级越高效果越好，等艺人热度高了（400+）就拍三星电视剧赚钱，第一部赔一点不要紧，后面越来越赚。
每个月开会，大地图-一开始先加班，加班20次（袁枫事件两次）后改去会所应酬，直至发生应酬事件（隔月开会能得到100万），业务1300-1400可以改为会所社交去加名气了，名气3600去拍三星电影开始赚大钱。
【对赌协议】
对赌协议不是非要签，这条线路设计的初衷是给比较喜欢挑战难度而不想借助钞能力的玩家。
对于非礼包玩家来说，前期的资金很短缺，投行就是为了帮你萌过渡这段艰难时期的，它能先提供给你资金，当然，你拍出作品赚了钱也要加倍奉还。
但是要追沈言的话，必须完成三次合作并喝酒。
第一次协议（只能在2年内签）：
投行估值算法：1000万以下去签约，是3倍，例：签的时候，你估值600w，他会要求你到1800W。
1000万以上是2倍，例：当时你是1200W，他会要求你到2400W。
能够提升估值的途径：
①艺人升星
纯手工培训的话，许澄比较容易在2年内升星，他进公司早，而且初始数据高，再来就是柯芸慕，初始数据非常高，这两个人都是表演容易升，许澄的魅力是个坑，很难升，浪费次数。
每个艺人的天赋所在不一样，比如伍叶葛甜甜的表演都很难升，仔细留意，其实培训完的对话里有一些提示的，比如说“天生大众的宠儿”那种艺人就是形象、知名度容易升，“越来越迷人”表示这个人的魅力潜力大，“游刃有余”就是表演强，代表他培训这一项的上限高。
所有人当中楚以泽是天赋最均衡的，他所有的培训都有机会加满（15点）。
②作品，星级越高提升的估值越多，跟类型无关，4星网剧是个非常好的补估值的选择。
③奖项，跟类型有关，电影＞电视＞网剧
④公司业务、名气、制作水平。
第二次协议（第一个完成再去投行可以签）：
他会给你750万让你去拍一个电影。
这个比较简单，买一个三星电影1000万，再加上补制作（三星电影要求制作2000）要一点钱（应该不太多，因为那个阶段应该已经有积累了）。
名气达到4000后去发行电影，小布熊和万达，收入最少也是2000万上下，必定能够完成。
关键是名气到达4000满足万达的合作要求，而不是其他的。
第三次协议（完成第二个，4年后去签）
他会给你3000万，拿到明志剧本拍出来卖了就可以了。
【明星志愿】
获得剧本要求：名气6000 制作3000 资金3000万
艺人
男主三星 演技1500 知名度1500（实在不满足可以找别的公司的大咖帮忙演，便宜的那个2000万片酬）
女主两星 演技200 魅力400 形象1000（这个自己加加应该就够了）
回答问题：玩过，励志，服装，搞笑
【不氪金运营技巧】
以上就是橙光游戏《造星计划》常见问题攻略内容的相关介绍，希望能够有所帮助。更多相关攻略和资讯可以关注多特网站，之后将为大家带来更多精彩内容。
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