对依法履行职责的工会工作人员无正当理由调动工作岗位,进行打击报复的,由劳动行政部门责令改正、恢复原工作;造成损失的,给予赔偿。

来源:网络时间:2022-12-11 16:04:53

"对依法履行职责的工会工作人员无正当理由调动工作岗位,进行打击报复的,由劳动行政部门责令改正、恢复原工作;造成损失的,给予赔偿。"这道题的答案是什么呢,答案在下文中哦。

对依法履行职责的工会工作人员无正当理由调动工作岗位,进行打击报复的,由劳动行政部门责令改正、恢复原工作;造成损失的,给予赔偿。

A.正确

B.错误

正确答案:A

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1违反工会法规定,对依法履行职责的工会工作人员无正当理由调动工作岗位,进行打击报复的,由()责令改正、恢复原工作;造成损失的,给予赔偿。 2违反工会法规定,对依法履行职责的工会工作人员无正当理由调动工作岗位,进行打击报复的,由()责令改正、恢复原工作;造成损失的,给予赔偿。 3违反《工会法》规定,对依法履行职责的工会工作人员(),进行打击报复的,由劳动行政部门责令改正.恢复原工作;造成损失的,给予赔偿。 4违反《工会法》规定,对依法履行职责的工会工作人员(),进行打击报复的,由劳动行政部门责令改正、恢复原工作;造成损失的,给予赔偿。() 5对依法履行职责的工会劳动法律监督员,用人单位不得采取调整工作岗位、(降低职级)、免除职务、违法解除劳动关系等方式进行打击报复。 6工会工作人员违反《工会法》规定,损害职工或者工会权益的,由()或者上级工会责令改正,或者予以处分;情节严重的,依照()予以罢免;造成损失的,应当承担赔偿责任;构成犯罪的,依法追究刑事责任。() 7阻挠职工依法参加和组织工会或者阻挠上级工会帮助、指导职工筹建工会的,由劳动行政部门责令其改正;拒不改正的,由工会(劳动行政部门)提请县级以上人民政府处理;以、威胁等手段阻挠造成严重后果,构成犯罪的,依法追究刑事责任。 8()工会工作人员违反本法规定,损害职工或者工会权益的,由同级工会或者上级工会责令改正,或者予以处分;情节严重的,依照《中国工会章程》予以罢免;造成损失的,应当承担赔偿责任;构成犯罪的,依法追究刑事责任。 9企业、事业单位、社会组织无正当理由拖延或者拒不拨缴工会经费,基层工会或者上级工会可以(向由劳动行政部门举报由劳动行政部门责令其改正;)并向人民申请支付令;拒不执行支付令的,工会可以依法申请人民强制执行。 10对依法履行职责的工会工作人员进行侮辱、诽谤或者进行人身伤害,构成犯罪的,依法追究()。