采用游击战市场策略的薪酬制度设计应该侧重于()

来源:网络时间:2024-12-12 04:04:10

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采用游击战市场策略的薪酬制度设计应该侧重于()

  A.底薪应该比较高

B.具有直接刺激、促进销售作用的高提成

C.提供比较稳定的固定工资和具有激励作用的奖金

D.销售定额较高

正确答案:B

           
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