有效的培训是从识别需求开始的，而识别培训需求只需考虑组织人力资源的整体水平与发展战略和目标之间的差距即可。

1确定培训需求和培训对象的方法有（）。 2培训需求调查中（）关注的是与企业的战略目标相匹配，解决的主要是企业层面的问题 3企业的培训需求是由各方面的原因引起的，确定需要进行培训需求分析并收集到相关资料后，要从（）方面对培训需求进行分析。 4培训需求识别可通过调查问卷.以往安全教育培训评价.员工作业行为评价等多种方式开展。 5从某组织对人力资源的需求来讲，直接影响该组织招聘的因素有（）。 6（）不属于企业培训需求信息的收集方法。 7通过（）收集培训的需求信息，息是否全面的主要因素。可以获知较为广泛的信息内容，这是影响培训需求信 8企业开展质量培训工作，一般包括四个阶段的活动，以下对四个阶段活动的描述，其正确的开展顺序是（）①设计和策划培训②评价培训结果③提供培训④确定培训需求 9什么工作是针对员工工作需求，根据上级要求和本站情况组织员工进行业务培训，定期对培训方式和培训效果进行检查，提高中心站的培训工作质量和员工业务技能？ 10销售技巧的培训，最有效的方法是采用（）的方法进行培训。

1请问去澳门香港手机要开通什么功能才能正常用呢_香港澳门手机如何使用 2进出香港需要办理什么手续_2024年去香港要办什么证件 3普通人可以去澳门吗去澳门需要什么条件_去澳门要什么证件 4去港澳又需要哪些证件_去香港澳门都需要什么手续 5澳门可以直接去香港吗_香港能直接去澳门吗 6香港怎么去澳门_香港至澳门怎么走方便 7香港，澳门在回到祖国怀抱之前，分别沦为殖民地多少年_澳门被荷兰侵占的时间 82021澳门有船到香港吗_去澳门只能坐船吗 9澳门为什么1999才回归_澳门为什么这么晚才回归 10关于澳门回归之前是哪国管理的_澳门是哪一年被葡萄牙占领的

1风险中控制，最重要的工作是（） 2颈椎的椎间关节不包括（） 3颈椎病诊断必须具备的条件有（） 4颈椎病的康复治疗中手法治疗的目的是（） 5颈椎病的主要病理改变包括（） 6颈椎病最基本的病因是（） 7颈椎病最主要的病因是（） 8颈椎病患者表现为颈性眩晕，恶心，颈部扭转时症状加重，一过性耳聋，失明，其类型为（） 9颈椎病常用的治疗方法有（） 10颈椎病在临床上可分为（） 11颈椎病中最常见的类型是（） 12颈椎损伤患者的搬运，一般应由几个人完成（）