绩效计划的最终目的是()

来源:网络时间:2022-12-09 08:08:58

"绩效计划的最终目的是()"这道题是不是很难呢,如果不知道答案,接下来看一下小编就为大家提供一下正确答案哦。

绩效计划的最终目的是()

A.员工参与和承诺

B.管理者与员工互动沟通

C.达成关于工作目标和标准的绩效合约

D.员工做出口头的绩效承诺

正确答案:C

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