用人单位应当在每天的劳动时间内为哺乳期女职工安排（）小时哺乳时间。

1对哺乳未满（）婴儿的女职工，用人单位不得延长劳动时间或者安排夜 2孕期、产期、哺乳期内的女职工受到法律特殊保护，用人单位不得解除其劳动合同。 3不得安排孕期、哺乳期的女职工从事高温作业。（） 4不得安排女职工在哺乳期未满（）的婴儿期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和哺乳期禁忌从事的其他劳动。 5女职工在孕期、产期、哺乳期的，用人单位可以依照《劳动合同法》第四十条规定解除劳动合同。（） 6根据《女职工劳动保护特别规定》，对于（）的女职工，用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动。 7不得在女职工怀孕期、产期、哺乳期降低其（），或者解除劳动活动。 8某女职工处于哺乳未满1周岁的婴儿期间。依据《劳动法》的规定，用人单位对该女职工工作的安排，正确的是（）。 9怀孕女职工在劳动时间内进行产前检查，所需时间（）劳动时间。 10怀孕女职工在劳动时间内进行产前检查，所需时间计入劳动时间。（）

1供应商提供的垫片厚度对产品质量特性的影响较大，垫片厚度的公差要求是12±1mm，供应商提供的过程能力报告中说明：Co=1.33，C=1.00，对于垫片的生产过程可以得出结论（） 2企业开展质量培训工作，一般包括四个阶段的活动，以下对四个阶段活动的描述，其正确的开展顺序是（）1设计和策划培训2评价培训结果3提供培训4确定培训需求 3企业开展质量培训工作，一般包括四个阶段的活动，以下对四个阶段活动的描述，其正确的开展顺序是（）①设计和策划培训②评价培训结果③提供培训④确定培训需求 4企业通过质量管理体系认证审核后，认证机构会颁发统一编号的印有认证机构认证标志和国家认可标志的质量管理体系认证证书，证书的有效期为（） 5低碳冶金探索是通过冶金煤化工耦合，把冶金过程产生的煤气制成化工产品，从而减少向大气排放的二氧化碳。（） 6企业高层领导在质量文化建设中的角色，应包括（） 7但长久以来，我国能源资源禀赋被概括为、的特征：（）。 8企业文化和制度对员工的职业发展没有影响。（） 9依法行政目标是建设（）。 10在一个城市中不同收入者的住房面积相差悬殊，分布一般会呈现出严重的右偏倾向。为了调查该市的住房状况，随机抽取了1000个住户，测量了他们的住房面积。在这种情况下，代表一般住房状况的最有代表性的指标应该是（）

1社保卡内个人缴费余额能取现吗_养老金怎么提取 2养老保险账户的钱能提出来吗_养老金怎么提取 3公司缴社保给员工自己出钱怎么办_社保局怎办理创业代款 4社保个人部分怎么提取_社保注销后可以把钱取出来吗 5养老金抵押贷款怎么贷_企业养老保险能贷出来现金的吗 62023公积金提取新规_63年兔2023年5月退休能领多少钱 7交了23年社保能领多少_灵活就业缴费23年能领多少 82024年企业职工退休金拿多少_2024年退休金算法有变化吗 92023退休养老金计算方法_2023年退休金调整标准是多少 1023年工龄2022年退休每月能领多少_社保23年每月领多少钱 11上海2023年5月退休养老金9800元，下半年社平补差多少_2023年退休补发明细什么时候到 12老师2023年退休，6级岗位，工龄40年退休金是多少_2023年退休的教师的正式退休金是怎样计算的