从事薪酬价值高的工作，任职者不容易提高能力，因此，越是等级高的工作，则需要设置较小的薪酬浮动范围。（）

1在反映岗位与薪酬的对应关系时，（）表明等级低的岗位薪酬增长的速度慢于岗位等级高的，即岗位等级低的，提高比较少的工资就能达到激励效果。而岗位等级高的需要增加较多的工资才能达到激励效果。 2非工作时间的薪酬、股票期权、服务及额外津贴等属于间接货币薪酬。 3在深度技能薪酬模式中，基本薪酬是根据员工能够胜任的工作的种类数目来确定的。（） 4毕业生找工作时看重薪酬高低，是一种错误的价值观。（） 5关键事件法的基本依据是任职者本人对所从事工作情况与要求最了解。（） 6界定从事会计工作的空间范围的会计前提是（）。 7在调动销售人员工作积极性方面效率最低的薪酬模式是（） 8薪酬水平低的企业应注意（）点处的薪酬水平，一般的企业应注意中点薪酬水平。 9薪酬管理的目标是（） 10任职者在企业特定工作岗位上承担的责任是（）

1棉花花铃期的需水量占全生育期需水量的（）。 2棉花薄膜育苗为防病害，齐苗后应浇水保湿。 3棉花蕾铃脱落的高峰期出现在（）。 4棉花苗期的生长中心为（）。 5棉花蕾铃脱落包括（）和开花后的落铃。 6棉花蕾铃脱落率一般为60%~70%。 7棉花蕾的脱落，以幼蕾居多。 8棉苗立枯病和棉苗炭疽病的病原均为土壤习居细菌，棉苗出土后的高湿、低温有利于病菌的侵染。 9棉铃的发育大体分为三个时期：体积增大期、内部充实期和（）。 10棉苗移栽时的质量要求是深栽苗、（）和高培土。

1当年公债余额与当年国内生产总值之比是（） 2当市场比较广阔，而企业要求销售团队要快速实现短期利润的时候，适合运用（） 3当对一组排序满足正序的数据采用直接插入排序时，其时间复杂度和空间复杂度分别为（） 4当对一组排序满足反序的数据采用直接插入排序时，其时间复杂度为（） 5当对一组关键字序列采用基数排序时，该关键字分别为十进制整数和字母组成的字符串，则基数分别为（） 6当客户坚持其无理要求时，客服代表应（）。 7当客户办毕业务，尚未收线时，应（）。 8当客户办毕业务，尚未收线时，应答（） 9当宏观经济出现严重衰退时，最适当的政策搭配是（） 10当场效应管的漏极直流电流ID从2mA变为4mA时，它的低频跨导gm将（） 11当土壤溶液中的H+或OH-离子浓度发生较大变化时，土壤通过（）使其酸碱性不致于发生太大变化的（） 12当土壤PH值在（）范围内时，最适宜棉花生长。